■「稼げる営業」を実現するには、転職を味方にする！

■転職エージェントの社長は「この業界で営業ができて運がいいですね」「この商品だから稼げたんですね」「あなたのスキルと会社がマッチしましたね」と核心をつくが、内心では、売れたのは「俺の実力だ」の自負もある。

 

■「稼げる営業」を実現するには、転職を味方にする！

どんなに「売れるスキル」「契約できるスキル」を持っていても、稼げる条件が満たしていなければ、実現できない。

 

「稼げる営業」を実現するには、高額商品のお客心理が解る、高額商品の契約ができる、利益が上がる契約ができる。

さらに加えれば、インセンティブ制度を採用している企業が稼がせてくれる。

 

■「稼げる営業になる」スリーステップシナリオ

・入社成功にはシーン選択で稼げる企業を探す。

・新しい職場では、スタートダッシュからダントツ売る、そして稼ぐ営業になる。

・もっと稼ぐ、高実績を継続するには「商談設計図」をつくる、そして長期間稼ぐ。

 

稼げる営業になるには二つの道がある！

 

■稼げる営業になるには二つの道がある！

・今の企業で「売れるコツ」を発見して稼げる営業になる。

・稼げる企業に転職して、もっと稼ぐ。

■会社は「利益で貢献できる人材」を大切にしてくれる！

スバリ言えば、企業は利益で貢献してくれる人材が好き、利益で貢献できる人材を育てられるチームリーダーが好き。その人材には高い年収を支払う。稼げる営業になるには利益を上げられる営業になる。

 

■「稼げる営業」はマッチングだ！

■あなたの会社を辞めた同僚が、「転職先で二倍の年収を取っている」という噂を聞いたことはありませんか？

自動車業界から住宅業界に転職して、年収を３倍にした筆者も、成功要因はマッチングだ

 

営業職の転職成功は、入社６０日のスタートダッシュで決まる！

 

■営業職には、転職を機に、大ブレイクできるチャンスがゴロゴロある。

■営業職の転職成功は、入社６０日のスタートダッシュで決まる！

■営業職の転職では、売れる軌道に乗るか、売れないつまずきから挫折退職コースに追い込まれるかは、紙一重である。
転職入社した人材に大きな能力の差はない。だから絶対に売れる営業になって欲しい。

■新しい職場では、何かと販売抵抗の壁が立ちはだかる、だから周到に準備する。すべて想定内にしておければ、余裕をもってクリアーできる。
営業職の転職は、売れる軌道に乗って、本当の意味での入社成功になる。

■スタートダッシュから「ダントツ売る」スキルを準備しておく！

■「転職入社３０日試行錯誤敗戦記」無料リリース中！

■このテキストは、転職入社に立ちはだかる壁に立ち往生した記録である。 あなたが転職入社スタートダッシュに失敗しない為の情報になる。
「転職入社３０日試行錯誤敗戦記」を、あなたを失敗させない、挫折させないための反面教師にする！
■事前に、大きな壁、落とし穴、誘惑の壁を知れば、ラクラク回避できる 。

■営業職の転職は「売れる営業」を実現して成功だ！

■営業部の「売れるグループ」と「ダメセールス」の間には、プロ野球でいえば、試合に出られるレギュラーと二軍との差がある。
年収も、敬意も、あこがれも、上司の接し方も、サポートも、まったく違う。
■ダメセールを続けていては、「何のために入社したのか」「辛い」「楽しくない」すべてにおいて空しくなる。
これではいけない。
だから、営業部に配属されたら、絶対に「売れるグループ入り」が必須である。

営業職の転職を「逆転売れる」チャンスに変える！二つの準備が、あなたを転職成功者にする！

 営業職の転職を「逆転売れる」チャンスに変える！

■二つの準備が、あなたを転職成功者にする！

■転職入社スタートダッシュに成功する二つの準備とは・・・
・入社直後に現れる「失敗に繋がる壁」を想定内にしておく！
・スタートダッシュから「ダントツ売る」スキルを準備しておく！
■「ダントツ売る」を実現すれば、「失敗に繋がる壁」は霧散する。

■営業職の転職挑戦には「大きく売れるチャンス」がゴロゴロある！

■前職で売れなかったのは、あなたが全否定されたわけではない。その企業の営業スタイルと合わなかっただけだ。
あなたを成功させる営業スタイル、企業、商品は多様にある。
自信を失うな、さあ、成功できる転職に挑戦しよう。

■野球に例えればわかりやすい、プロ野球には、二番手、三番手の先発投手を超える年収を取っているクローザー、セットアッパーがゴロゴロいる。
誤解を恐れずに書けば、どの選手も先発では結果を残せなかった。
■営業にも同じことが言える。
ある会社では、集客から接客、商談、契約、アフターサービスまで一人完投型の仕事を求められた。〈筆者は、飛び込み訪問で車を売る営業をやっていた訳ですが、このオールマイティーな営業に、大きなストレスを抱えながら仕事をしていた〉

この完投型営業がダメだったとしてもあきらめることはない。 あなたの営業のすべてがダメだったわけではない。
■営業には、飛び込み訪問型、来客誘致接客型、商談型、紹介営業型、リピート型、デリバリー新規開拓型、広告レスポンス型、アフターサービス型、集客型に加えてインターネットと組み合わせた営業スタイルがある。
■クローザー、セットアッパー、スペシャリスト志向を持てば、ラクラク入社合格、活躍できる企業はネット上に溢れている。

営業転職の失敗原因は、スタートダッシュにある。

■営業転職の失敗原因は、スタートダッシュにある。

■入社直後に現れる「失敗に繋がる壁」とは・・・
■転職入社では「早く契約したい」のプレッシャーに直面する。「商品知識を覚えなければならない」「いいところを見せたい」の焦りに追いかけられる。

■商談をやっても敗戦が続くと・・・
・「前職の営業スキルが通用しないのではないか」という疑心暗鬼の壁。
・さらには、「どうしてお客様は、私の言っていることが解ってくれないのか」というお客不信の壁。
・輪をかけて、上司の叱咤、チームメンバーからの冷たい視線、逃避したい誘惑、などなどの壁が覆いかぶさってくる。

■スタートダッシュに失敗すると、売れない不安、敗北スパイラルに巻き込まれる。
自分に魅力がないのではないか。自信喪失に陥れば、最後は自己不信に陥る。
この迷宮コースに入ってはいけない。

トップセールスの五割を超える人材が転職入社だ！

営業職の転職を「逆転売れる」チャンスに変える！

 

■トップセールスの五割を超える人材が転職入社だ！

■トップセールス１０００人アンケートによれば、トップの五割を超える人材が転職入社だ。そのトップセールスパーソンには、前職で低迷セールス、 挫折を体験した人材が、転職を機に、売れる営業になっている。
一つの売れるヒント発見でトップセールスになっている。

■営業職の転職を、ビジネス成功、大きく売れる、年収アップのチャンスにする。

■転職を機に「売れる営業」になって楽しい世界を勝ち取ろう！

■売れる営業にはバラ色の世界が待っている。売れる営業は楽しい、面白い、頼りにされる、尊敬される、認められる、収入もアップする。挑戦する価値は十分にある。
新しい職場で、入社スタートダッシュから売り出せば、社内のメンバーから注目され、あこがれられ、尊敬を受け、羨ましがられ、マネジャーも一目置く。

■強面のチームメイト、女性スタッフも向こうから敬意をもって近寄ってくる。さらには、収入がアップして、仕事はますます面白くなり、やる気も出てくる。

だから、絶対に売れなければいけない！

step１２・・・「なりきり作戦」を実行しているモードとは・・・

step１２・・・「なりきり作戦」を実行しているモードとは・・・

あくまでも、外見は冷静に自信を滲ませた態度で、心の中で燃えている状態を作るのです。

そして、頭の中は物凄いスピードで回転して集中している状態です。

この「精神」「勝負意識」については、新入りの「精神、魂のオーラパワー」はお客の心を揺さぶる！で詳しく解説します。

ここで、「自信ある営業なりきり作戦」の勝負意識を紹介すれば・・・

お客様は発散するパワーや態度から営業担当者の能力を察知します。
そして、その全ての源泉となるものが自信です。